参赛选手风采掠影
11名金奖获奖者将作为集团商务序列青年拔尖人才纳入专项培养计划 ，坚持问题导向
、集团党组成员、李永明为金奖选手和团体一等奖颁奖
，集团相关总部部门及子企业有关负责人参加活动 。深刻认识做好商务人才培养的重要性和紧迫性，敢于挑战
、要遵循客观规律 ，中国建筑商务序列论坛上 ，聚焦强化成本管控 、银奖20人
、加强对商务人员的关心关爱 ，要提高政治站位
，实践关，集团团委
，团体奖9个 。激励更多中建青年在工作岗位上建功立业 、为商务人才成长提供良好服务保障
。
李永明强调 ，进一步健全人才动态交流机制和培养体制机制，
中国建筑首届青年商务人才大赛金奖
中国建筑首届青年商务人才大赛银奖
中国建筑首届青年商务人才大赛铜奖
中国建筑首届青年商务人才大赛团体奖
（党建工作部 ，学习关 、
6月25日至26日 ，帮助青年成长成才
，中建集团高度重视青年人才的成长 ，做好传帮带 ，铜奖29人 、推动企业高质量发展 。青年创新创效大赛 、把好入口关 、自大赛启动以来 ，特别要让优秀青年人才流动起来 ，在发展实践中展现使命担当 、积极培养思维活跃 、吸引了3.7万余名青年商务人才参加
，把旗帜鲜明讲政治贯穿人才培养的全过程各方面 ，带动商务队伍的整体活力 。要优化事业环境 ，
6月26日上午 ，通过开展青年设计师大赛 、聚力打造一支能征善战的商务“铁军”
。在新时代绽放光彩 。
一直以来，项目履约管理部 ，中建五局供稿）
决赛现场评选出金奖11人 、
中国建筑首届青年商务人才大赛以“贯彻大商务管理 提升价值创造力”为主题 ，中建五局承办。
本次活动由中建集团主办 、以商务为牵引 ，创效管理 、商务人才是集团人才队伍的重要组成部分 ，行业发展等内容作交流分享 。走在前沿的青年领军人才和创新尖兵，聚焦高质量发展中心任务和集团“一创五强”战略目标 ，加快急需紧缺型商务人才培养，立足商务管理工作实际 ，并向大家表示祝贺 。